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Tech­ni­sche Uni­ver­sität Ber­lin - Fakul­tät IV - Deka­nat

Beschäf­tigte*r (d/m/w) mit abge­schlos­se­ner wis­sen­schaft­li­cher Hoch­schul­bil­dung als Lei­tung der Ver­wal­tung der Fakul­tät IV/ Geschäfts­füh­rung der Fakul­tät IV - Ent­gelt­gruppe 15 TV-L Ber­li­ner Hoch­schu­len

Teil­zeit­be­schäf­ti­gung ist ggf. mög­lich

An der Fakul­tät IV Elek­tro­tech­nik und Infor­ma­tik der TU Ber­lin for­schen und leh­ren 70 Pro­fes­so­rin­nen und Pro­fes­so­ren sowie mehr als 550 wis­sen­schaft­li­che Mit­ar­bei­ter und Mit­ar­bei­te­rin­nen. Die Fakul­tät bie­tet 6 Bache­lor- und 8 Mas­ter­stu­di­en­gänge in den bei­den Kern­fä­chern Elek­tro­tech­nik und Infor­ma­tik und inter­dis­zi­pli­nä­ren Fächern an. Der­zeit sind mehr als 7.500 Stu­die­rende an der Fakul­tät ein­ge­schrie­ben, davon über ein Drit­tel aus dem Aus­land. Die Fakul­tät IV gehört zu den dritt­mit­tel­stärks­ten Fakul­tä­ten Deutsch­lands. Sie betreibt ein Schü­ler*innen­la­bor und unter­stützt Stu­die­rende mit einem Men­to­ring­pro­gramm.

Auf­ga­ben­be­sch­rei­bung:

  • Unter­stüt­zung des Deka­nats
  • Lei­tung der Fakul­täts­ver­wal­tung
  • Pla­nung, Ver­wal­tung und Con­trol­ling der Fakul­täts­bud­gets (Per­so­nal, Sach­mit­tel, Flä­chen)
  • Vor­be­rei­tung, Koor­di­na­tion und Umset­zung der Ent­schei­dun­gen der Fakul­tät
  • Mit­wir­kung bei der stra­te­gi­schen Wei­ter­ent­wick­lung der Fakul­tät
  • Ansprech­part­ner*in und Kon­takt­per­son in admi­nis­tra­ti­ven Ange­le­gen­hei­ten für Prä­si­dium, zen­trale Ein­rich­tun­gen und andere Fakul­tä­ten der TUB

Er­war­te­te Qua­li­fi­ka­tio­nen:

  • erfolg­reich abge­schlos­se­nes ein­schlä­gi­ges wis­sen­schaft­li­ches Hoch­schul­stu­dium (Mas­ter, Diplom oder Äqui­va­lent)
  • mehr­jäh­rige Berufs­er­fah­rung mit Per­so­nal- und Füh­rungs­ver­ant­wor­tung, mög­lichst in einem aka­de­mi­schen Umfeld
  • stra­te­gi­sche Manage­men­ter­fah­rung und kon­zep­tio­nelle Fähig­kei­ten
  • Erfah­run­gen im Chan­ge­ma­nage­ment
  • umfas­sende Kennt­nisse der The­men­ge­biete Per­so­nal und Recht, Haus­halt und Finan­zen
  • ver­hand­lungs­si­chere Sprach­kennt­nisse in Deutsch und Eng­lisch
  • Kennt­nisse in SAP sind von Vor­teil
  • Kennt­nisse der Funk­ti­ons­weise einer Uni­ver­si­tät und/oder Fakul­tät sind wün­schens­wert
  • Erfah­run­gen in der Kon­zep­tion und Umset­zung von Gen­der- und Diver­sity-Maß­nah­men sind vor­teil­haft

Ihr Pro­fil
  • belast­bare, enga­gierte und selb­stän­dige Per­sön­lich­keit, die auch bei gestei­ger­tem Arbeits- und Ter­min­druck Prio­ri­tä­ten set­zen kann, und schnell und nach­voll­zieh­bar Ent­schei­dun­gen tref­fen und umset­zen kann
  • hohe Kom­mu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­keit
  • Befä­hi­gung zum kon­struk­ti­ven und auf Lösun­gen gerich­te­ten Umgang mit Kon­flikt­si­tua­tio­nen
  • ser­vice­ori­en­tierte Hand­lungs­weise
  • Fähig­keit zur Per­so­nal­füh­rung (ins­be­son­dere Ziele vor­ge­ben und dabei die Poten­ziale der Mit­ar­bei­ter*innen zu berück­sich­ti­gen und zu för­dern sowie ihre Bedürf­nisse ein­zu­be­zie­hen)
  • guter Kennt­nis­stand der gesetz­li­chen Grund­la­gen für die Fakul­täts­ver­wal­tung

Wei­tere Infor­ma­tio­nen zu Stelle erteilt Ihnen Prof. Dr. Rolf Nie­der­meier (Tel. +49 (0)30 314-21759).

Hin­wei­se zur Be­wer­bung:

Ihre Bewer­bung rich­ten Sie bitte unter Angabe der Kenn­zif­fer mit den übli­chen Unter­la­gen (zusam­men­ge­fasst in einem PDF, nicht grö­ßer als 3 MB) aus­schließ­lich per E-Mail an den Dekan der Fakul­tät IV unter bewerbungen@eecs.tu-berlin.de.

Mit der Abgabe einer Online­be­wer­bung geben Sie als Bewer­ber*in Ihr Ein­ver­ständ­nis, dass Ihre Daten elek­tro­nisch ver­ar­bei­tet und gespei­chert wer­den. Wir wei­sen dar­auf hin, dass bei unge­schütz­ter Über­sen­dung Ihrer Bewer­bung auf elek­tro­ni­schem Wege keine Gewähr für die Sicher­heit über­mit­tel­ter per­sön­li­cher Daten über­nom­men wer­den kann. Daten­schutz­recht­li­che Hin­weise zur Ver­ar­bei­tung Ihrer Daten gem. DSGVO fin­den Sie auf der Web­seite der Per­so­nal­ab­tei­lung: https://www.abt2-t.tu-berlin.de/menue/themen_a_z/datenschutzerklaerung/ oder Direkt­zu­gang: 214041.

Zur Wah­rung der Chan­cen­gleich­heit zwi­schen Frauen und Män­nern sind Bewer­bun­gen von Frauen mit der jewei­li­gen Qua­li­fi­ka­tion aus­drück­lich erwünscht. Schwer­be­hin­derte wer­den bei glei­cher Eig­nung bevor­zugt berück­sich­tigt. Die TU Ber­lin schätzt die Viel­falt ihrer Mit­glie­der und ver­folgt die Ziele der Chan­cen­gleich­heit.

Tech­ni­sche Uni­ver­si­tät Ber­lin - Der Prä­si­dent - Fakul­tät IV, Der Dekan, Prof. Dr. Nie­der­meier, Sekr. MAR 6-1, March­str. 23, 10587 Ber­lin