Stellenticket Humboldt-Universität zu Berlin

Darum geht es:
Die Bun­des­re­gie­rung hat sich mit der Ener­gie­wende ein ehr­gei­zi­ges Ziel gesetzt, für des­sen Errei­chung eine grund­le­gende Trans­for­ma­tion unse­rer Ener­gie­sys­teme not­wen­dig ist. Als tra­di­tio­nel­les Zen­trum für Braun­koh­le­för­de­rung und -ver­stro­mung ist die Lau­sitz gefor­dert, sich neu auf­zu­stel­len. Das Ener­gie-Inno­va­ti­ons­zen­trum (EIZ) an der BTU adres­siert diese Her­aus­for­de­rung sowohl auf glo­ba­ler als auch auf regio­na­ler Ebene, indem es den glo­ba­len Umbau des Ener­gie­sek­tors beglei­tet und dabei die regio­nale Tech­no­lo­gie­füh­rer­schaft für Wis­sen­schaft und Wirt­schaft sowie die Grün­dungs­kom­pe­tenz der Lau­sitz (mit)auf­baut und (mit)sichert. Im Vor­der­grund steht dabei die gezielte Ver­net­zung der ver­schie­de­nen Ener­gie­sys­teme und -sek­to­ren sowie der unter­schied­li­chen Sys­tem­ak­teure und eine unmit­tel­bare För­de­rung der Inno­va­tions- und Grün­dungs­tä­tig­keit in der Lau­sitz.

Das Bun­des­mi­nis­te­rium für Bil­dung und For­schung för­dert das EIZ in einer ers­ten Phase über eine Lauf­zeit von vier Jah­ren mit rund 25,5 Mil­lio­nen Euro. Gleich­zei­tig sol­len neu­ar­tige Labo­rin­fra­struk­tu­ren im Wert von wei­te­ren 18,5 Mil­lio­nen Euro von der Inves­ti­ti­ons- und Lan­des­bank (ILB) geför­dert wer­den. Über einen Zeit­raum von zehn Jah­ren soll die Wei­ter­ent­wick­lung des EIZ zu einem leis­tungs­fä­hi­gen und inno­va­ti­ven Netz­werk mit ins­ge­samt 96 Mil­lio­nen Euro finan­ziert wer­den.

Das sind Ihre Auf­ga­ben:

Durch­füh­rung wis­sen­schaft­li­cher Arbei­ten im Bereich der Ano­ma­lie­er­ken­nung, IT-Sicher­heit und Schut­zes der Pri­vat­sphäre im EIZ-Teil­vor­ha­ben Cyber Secu­rity and Pri­vacy in Intel­li­gent Energy Sys­tems.
Gemein­sam mit unse­ren Pro­jekt­part­nern aus Wis­sen­schaft und Wirt­schaft arbei­ten Sie am For­schungs­pro­jekt. Des Wei­te­ren bear­bei­ten Sie for­schungs­zu­ge­hö­rige admi­nis­tra­tive Auf­ga­ben. Sie neh­men zudem aktiv an aktu­el­len Dis­kus­sio­nen über die IT-Sicher­heit in Ener­gie­sys­te­men der Zukunft und Ent­wick­lun­gen teil, indem Sie in wis­sen­schaft­li­chen Fach­zeit­schrif­ten ver­öf­fent­li­chen und Ihre For­schungs­er­geb­nisse auf inter­na­tio­na­len Tagun­gen vor­stel­len.

Ein wis­sen­schaft­li­ches Hoch­schul­stu­dium (akkre­di­tier­ter Mas­ter/uni­ver­si­tä­res Diplom oder gleich­wer­tig) in einer für die Tätig­keit ein­schlä­gi­gen Fach­rich­tung (Infor­ma­tik, Elek­tro­tech­nik, bzw. ver­gleich­bar). Sehr gute Eng­lisch­kennt­nisse in Wort und Schrift zeich­nen Sie aus. Sehr gute Deutsch­kennt­nisse sind von Vor­teil.
Eine aus­ge­prägte Fähig­keit zum wis­sen­schaft­li­chen Arbei­ten, eine selb­stän­dige, ziel­ori­en­tierte und vor­aus­schau­ende Arbeits­weise, hohe Belast­bar­keit und Fle­xi­bi­li­tät sowie Kom­mu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­keit und Krea­ti­vi­tät run­den Ihr Pro­fil ab.

Als Ansprech­part­ner für wei­ter­füh­rende Infor­ma­tio­nen steht Ihnen Prof. Dr.-Ing. Andriy Pan­chenko gerne zur Ver­fü­gung; E-Mail: itsec-jobs.informatik@lists.b-tu.de

Wir bie­ten Ihnen:

• Mit­ge­stal­tung eines der span­nends­ten und dyna­mischs­ten For­schungs­pro­jekte der Struk­tur­ent­wick­lung mit inter­na­tio­na­ler Strahl­kraft
• Moderne Infra­struk­tur mit hohem Ent­wick­lungs- und Gestal­tungs­po­ten­zial sowie ein inter­na­tio­na­les Team
• Teil­nahme an inter­na­tio­na­len Kon­fe­ren­zen mit ent­spre­chen­den Publi­ka­tio­nen und einem Rei­se­bud­get
• Weit­rei­chende Mög­lich­kei­ten zur fle­xi­blen Arbeits­zeit­ge­stal­tung, wie Home-Office, um eine bes­sere Ver­ein­bar­keit von Fami­lie und Beruf zu ermög­li­chen und durch mehr Selbst­ver­ant­wor­tung bei der Gestal­tung und Durch­füh­rung Ihrer Arbeit eine höhere Zufrie­den­heit zu errei­chen.

Wer­den Sie ein Teil der BTU-Fami­lie. Wir freuen uns, Sie ken­nen­zu­ler­nen.

Die BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität
und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation
an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen gleichgestellte werden
bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Die BTU Cottbus-Senftenberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und fordert daher qualifizierte Bewerberinnen nachdrücklich zur Bewerbung auf.
Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet.

Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU Cottbus-Senftenberg.

Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail bis zum 09.06.2023 an den Leiter des Fachgebietes IT-Sicherheit, Prof. Andriy Panchenko, Brandenburgische Technische Universität Cottbus–Senftenberg, E-Mail: itsec-jobs.informatik@lists.b-tu.de.