Stellenticket Humboldt-Universität zu Berlin

Hintergrund
Für unsere Geschäftsstelle in Berlin-Mitte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Vertretung eine:n wissenschaftliche:n Referent:in (d/w/m/x) im Bereich „Politikwissenschaft / Global Governance“. Wir bieten eine interessante und relevante Arbeit im Spannungsfeld zwischen Wissenschaft und Politik in einem interdisziplinären Team. Im Zentrum Ihrer Arbeit steht die wissenschaftliche Analyse und Aufbereitung umwelt- und entwicklungspolitischer Fragestellungen für politische Entscheidungsträger:innen.

Ihre Aufgaben

• Inhaltliche und redaktionelle Mitarbeit an Gutachten sowie anderen Produkten und Aktivitäten des WBGU
• Erarbeitung von Textbeiträgen für die wissenschaftliche Politikberatung des WBGU (Gutachten, Politikpapiere usw.); die Textbeiträge beruhen auf der Aufarbeitung der wissenschaftlichen Literatur, der Berücksichtigung internationaler Politikprozesse sowie der Auswertung von Expert:innengesprächen
• Verfolgung einschlägiger Fachdiskussionen und gesellschaftlicher Debatten
• Enge interdisziplinäre Kooperation mit dem gesamten WBGU-Team
• Kommunikation der Erkenntnisse und Botschaften des WBGU in Fachkreisen und der Öffentlichkeit

Ihr Profil

• Abgeschlossenes, thematisch einschlägiges Masterstudium (oder äquivalent) mit Promotion in Politikwissenschaften oder Internationalen Beziehungen oder mit einschlägiger Berufserfahrung
• Wissenschaftliche Auseinandersetzung mit der Governance des globalen Wandels sowie den globalen Aspekten nachhaltiger Entwicklung (z. B. Umweltschutz und/oder Entwicklungszusammenarbeit)
• Kenntnisse über die Strukturen internationaler Organisationen, die Arbeit von Umweltkonventionen und den Einsatz von Instrumenten in der globalen Nachhaltigkeitspolitik
• Ausgeprägtes Talent für schriftliche Darstellung – Sie können sich auch für Nichtexpert:innen verständlich ausdrücken
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit, starke Team- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Deutsch- und Englischkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (ungefähr dem CEFR-Level C2 entsprechend)

Wünschenswerte Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen

• Besondere Kenntnisse im Bereich der Sicherheitspolitik
• Interesse an den gesellschaftlichen und politischen Dimensionen von Wissenschaft

Weitere Informationen

• Kontakt im Arbeitsalltag: überwiegend mit mehr als 5 Personen
• Kommunikation: Nahezu gleichmäßiger Anteil (intern/extern)
  auf folgende Arten

1. Telefonisch: häufig (täglich oder mehrfach wöchentlich)
2. E-Mail: häufig (täglich oder mehrfach wöchentlich)
3. Videokonferenzen (z. B. Webex): häufig (täglich oder mehrfach wöchentlich)
4. Persönlicher Kontakt in Präsenz: häufig (täglich oder mehrfach wöchentlich)

• Bewegung am Arbeitsplatz: regelmäßig innerhalb des Gebäudes (z. B. zwischen Abteilungen oder Etagen)
• Dienstreisen: gelegentlich (mehrfach jährlich)

Bitte beachten Sie, dass die genannten Rahmenbedingungen als Orientierung dienen und je nach konkretem Einsatzbereich variieren können.

Weitere Informationen zur konkreten Stelle erhalten Sie bei Dr. Marion Schulte zu Berge (schultezuberge@wbgu.de;+49 30 263948-10).
Bei allgemeinen Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Elisabeth Wildt im Recruiting (bewerbungsmanagement@awi.de, +49 471 4831-2236).
In dieser Übersicht finden Sie weitere Ansprechpersonen zu verschiedenen Anliegen.

Die Stelle ist bis zum 31. März 2028 befristet und wird in Vertretung und Teilzeit (19,5 h) ausgeschrieben. Die Vergütung ist abhängig von Ihrer Qualifikation sowie den Ihnen übertragenen Aufgaben bis Entgeltgruppe 13 möglich und richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes (TVöD-Bund). Der Dienstort ist Berlin.

Wir bieten

• Eine sinnstiftende Tätigkeit an der Schnittstelle von Wissenschaft und Politik
• Ein vielseitiges Arbeitsumfeld geprägt durch interdisziplinäre Zusammenarbeit und Kooperation
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten im Umfang von bis zu 50 % der regulären Arbeitszeit
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) sowie zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Jahressonderzahlung gemäß TVöD Bund
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Unterstützungsangebote und eine gelebte Kultur zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch unser Familienbüro mit Beratung bei Familien- und Pflegeaufgaben
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Das AWI schätzt Vielfalt und setzt sich aktiv für die Parität von Frauen und Männern und ein chancengerechtes, inklusives und offenes Umfeld ein. Um der Unterrepräsentation von Männern im Bereich der ausgeschriebenen Stelle entgegenzuwirken, sind – im Sinne einer vielfältigen Teamzusammensetzung – Bewerbungen von qualifizierten Männern gleichermaßen ausdrücklich willkommen. Wir sind davon überzeugt, dass diverse Teams und eine Vielzahl von Perspektiven unsere Arbeit und unser Miteinander bereichern. In einem stetigen Lern- und Reflexionsprozess arbeiten wir daran, dass sich all unsere Beschäftigten bei uns entfalten können und zugehörig fühlen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von binären und nicht-binären Geschlechtern, Nationalität, sozio-kultureller Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Neurodivergenz, sexueller Orientierung und anderen Identitäten.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt.
Über verschiedene Maßnahmen fördern wir gezielt und überzeugt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sollten Sie Fragen haben, unser Familienbüro ist gerne für Sie da - auch schon vor Ihrem Start am AWI.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerben können Sie sich bis zum 10. Mai 2026 ausschließlich online. Bitte bewerben Sie sich auf Deutsch – und gerne ohne Foto: Bei uns stehen Ihre Qualifikationen und Erfahrungen im Vordergrund.

Referenznummer: 26/39/D/WBGU-b